A assessoria contábil tem como função principal auxiliar empresas na organização e registro de suas transações financeiras. Isso inclui o controle de receitas e despesas, elaboração de relatórios contábeis, análise de demonstrações financeiras e o cumprimento das obrigações contábeis e fiscais.

A assessoria trabalhista engloba um conjunto de serviços relacionados à gestão de recursos humanos de uma empresa. Isso inclui o cumprimento das leis trabalhistas, elaboração de contratos de trabalho, cálculo de folha de pagamento, gestão de benefícios, orientação sobre questões sindicais e demais aspectos relacionados ao ambiente de trabalho.

Constituição e regularização de empresas referem-se aos procedimentos necessários para a criação e legalização de um negócio. Isso envolve a escolha do tipo societário, registro nos órgãos competentes, obtenção de alvarás e licenças, bem como o cumprimento de todas as exigências legais para o funcionamento regular da empresa.

Terceirização da gestão financeira é a prática de delegar as atividades relacionadas à gestão financeira de uma empresa a uma empresa especializada. Isso pode incluir serviços como controle de contas a pagar e a receber, conciliação bancária, elaboração de relatórios financeiros, entre outros. A terceirização da gestão financeira permite que a empresa foque em suas atividades principais enquanto conta com a expertise de profissionais especializados na área financeira.

A assessoria fiscal oferece diversos benefícios para uma empresa, tais como redução de riscos de autuações fiscais, o cumprimento correto das obrigações tributárias, a identificação de oportunidades de economia fiscal, a orientação na escolha do regime tributário mais adequado, além da segurança e tranquilidade de contar com profissionais especializados cuidando das questões fiscais.

Para a constituição de uma empresa, são necessários documentos como o contrato social ou estatuto social, cópias dos documentos pessoais dos sócios, comprovante de endereço da empresa.